החזרי מס

השוואת קרנות השתלמות

השוואת קרנות השתלמות תחשוף בפניכם איזו קרן השתלמות הכי טובה והכי משתלמת להשקעה. באמצעות המערכת תוכלו להשוות בקליק בין כלל המסלולים של בתי ההשקעות ולהשוות פרמטרים כמו – תשואות, דמי ניהול, יתרת נכסים ועוד. הנתונים נאספים ממערכת גמל-נט של משרד האוצר ומתעדכנת בכל חודשיים.

בחרו את הקרן להשוואה ע"י לחיצה על ⬜
למידע נוסף על הקרן לחצו ▼
ההשוואה מעודכנת לתאריך,  אפריל 2024

השוואת קרנות השתלמות תחשוף בפניכם איזו קרן השתלמות הכי טובה והכי משתלמת להשקעה. באמצעות המערכת תוכלו להשוות בקליק בין כלל המסלולים של בתי ההשקעות ולהשוות פרמטרים כמו – תשואות, דמי ניהול, יתרת נכסים ועוד. הנתונים נאספים ממערכת גמל-נט של משרד האוצר ומתעדכנת בכל חודשיים.

בחרו את הקרן להשוואה ע"י לחיצה על ⬜
למידע נוסף על הקרן לחצו ▼
ההשוואה מעודכנת לתאריך, אפריל 2024

שם הקופה חודשי שנתי 5 שנים התמחות מספר קופה תאגיד מנהל
-1.37%
8.42%
28.73%
0.61%
0.5
13315.06
74.9% כללי 154 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-0.34%
5.14%
8.76%
0.62%
-0.06
445.54
81.0% אג"ח 199 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.18%
12.41%
32.02%
0.18%
0.64
589.46
80.1% כללי 282 עגור חברה לניהול קופות גמל וקרנות השתלמות בע"מ
-1.53%
10.53%
27.44%
0.12%
0.48
966.4
79.2% כללי 284 קרנות השתלמות למורים ולגננות - חברה מנהלת בע"מ
-1.48%
10.36%
29.23%
0.14%
0.51
646.97
76.5% כללי 285 קרנות השתלמות למורים תיכוניים, מורי סמינרים ומפקחים - חברה מנהלת בע"מ
-1.33%
10.65%
27.46%
0.55%
0.45
1896.09
83.0% כללי 286 מנורה מבטחים והסתדרות המהנדסים ניהול קופות גמל בע"מ
-1.28%
11.55%
24.64%
0.32%
0.45
2350.02
89.9% כללי 288 החברה לניהול קרן השתלמות לאקדמאים במדעי החברה והרוח בע"מ
-1.6%
10.23%
31.48%
0.32%
0.52
161.18
85.7% כללי 289 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-1.76%
11.40%
26.15%
0.35%
0.47
1793.18
84.1% כללי 290 החברה לניהול קרן ההשתלמות להנדסאים וטכנאים בע"מ
-1.47%
12.79%
30.68%
0.47%
0.61
391.77
87.3% כללי 292 החברה לניהול קרן השתלמות למשפטנים בע"מ
-1.93%
12.08%
23.66%
0.52%
0.41
253.99
91.9% כללי 293 החברה לניהול קרן השתלמות לביוכימאים ומקרוביולוגים בע"מ
-1.11%
12.36%
32.72%
0.39%
0.61
350.81
87.8% כללי 294 החברה לניהול קרן השתלמות לשופטים בע"מ
-1.26%
13.72%
28.88%
1.0%
0.52
111.93
92.7% כללי 295 ק.ה.ר - קרן השתלמות לרוקחים בע"מ
-1.18%
10.52%
28.10%
0.6%
0.51
869.3
79.6% כללי 299 החברה המנהלת של מינהל קרן ההשתלמות לפקידים עובדי המנהל והשירותים בע"מ
-1.23%
11.86%
25.46%
0.49%
0.5
630.04
86.9% כללי 378 ק.ל.ע. - חברה לניהול קרן השתלמות לעובדים סוציאליים בע"מ
-1.52%
9.95%
24.72%
0.48%
0.41
2044.06
82.8% כללי 392 רעות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.32%
12.08%
31.40%
0.38%
0.61
2683.24
83.5% כללי 382 החברה לניהול קרן ההשתלמות לעובדי המדינה בע"מ
-1.69%
11.75%
22.60%
0.4%
0.33
58.77
87.8% כללי 394 עוצ"מ חברה לניהול קופות גמל והשתלמות בע"מ
-1.05%
11.62%
27.75%
0.33%
0.57
4351.35
85.0% כללי 408 החברה המנהלת של רום קרן ההשתלמות לעובדי הרשויות המקומיות בע"מ
-0.51%
5.39%
19.06%
0.55%
0.36
2312.19
74.0% אג"ח 416 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-1.56%
10.09%
26.14%
0.28%
0.47
2006.23
85.7% כללי 418 יהב אחים ואחיות - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.3%
8.73%
28.26%
0.35%
0.5
1143.62
83.2% כללי 419 יחד רופאים - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.44%
10.05%
21.12%
0.75%
0.32
132.63
84.9% כללי 420 יהב - פ.ר.ח. - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.29%
11.73%
23.62%
0.38%
0.43
670.34
83.3% כללי 423 החברה המנהלת של קרן השתלמות של עובדי חברת החשמל לישראל בע"מ
-1.36%
9.01%
29.41%
0.21%
0.51
4768.52
73.4% כללי 438 קרן החסכון לצבא הקבע - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.51%
8.51%
30.98%
0.55%
0.5
19742.75
77.4% כללי 456 כלל פנסיה וגמל בע"מ
3.35%
0.52%
מתמחה אחר 470 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-0.39%
14.47%
33.31%
0.47%
0.62
1390.93
99.8% כללי 481 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-1.18%
12.46%
31.07%
0.22%
0.64
7604.51
83.1% כללי 482 עגור חברה לניהול קופות גמל וקרנות השתלמות בע"מ
-1.32%
9.59%
35.21%
0.59%
0.66
8861.41
77.1% מתמחה אחר 554 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-0.31%
4.65%
18.94%
0.72%
0.29
5593.91
76.8% אג"ח 558 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-1.67%
8.34%
28.97%
0.54%
0.41
193.05
76.9% מתמחה אחר 566 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-1.45%
9.51%
31.14%
0.57%
0.56
16698.66
73.4% כללי 579 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-0.05%
5.86%
15.64%
0.25%
0.3
198.16
74.4% כללי 580 שיבולת - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
2.26%
0.56%
אג"ח 599 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.24%
9.39%
28.09%
0.67%
0.43
4385.43
70.7% מתמחה אחר 686 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
0.3%
4.21%
6.41%
0.6%
-0.63
301.33
95.4% שיקלי 715 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-0.43%
4.75%
12.00%
0.66%
0.06
739.05
82.4% אג"ח 716 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-3.18%
14.20%
47.00%
0.55%
0.48
1546.43
87.9% מניות 763 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-0.14%
4.19%
14.34%
0.61%
0.17
1196.01
72.1% אג"ח 764 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-1.94%
8.22%
22.13%
0.71%
0.32
395.72
99.3% הלכתי 768 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-1.24%
9.27%
26.54%
0.62%
0.44
10236.58
75.0% כללי 828 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
0.24%
4.39%
5.48%
0.53%
-1.0
187.42
98.7% שיקלי 864 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-0.96%
0.84%
-0.65%
0.64%
-0.66
144.96
98.6% אג"ח 865 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.13%
11.58%
26.37%
0.53%
0.73
490.87
96.4% ללא סיווג 868 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-3.07%
16.23%
48.52%
0.5%
0.53
1035.6
94.1% מניות 869 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.51%
10.07%
34.48%
0.57%
0.6
15619.67
78.9% כללי 880 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-2.94%
16.62%
48.35%
0.49%
0.5
1703.58
89.3% מניות 883 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
0.06%
5.54%
17.41%
0.58%
0.39
169.61
84.1% אג"ח 881 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-1.78%
11.94%
34.72%
0.61%
0.57
8483.3
90.3% כללי 962 אנליסט קופות גמל בע"מ
-3.48%
21.07%
73.54%
0.63%
0.69
7021.56
96.6% מניות 963 אנליסט קופות גמל בע"מ
-1.26%
10.27%
33.02%
0.68%
0.56
13493.79
72.3% כללי 964 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-2.87%
15.96%
48.19%
0.62%
0.49
1806.43
79.9% מניות 968 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-0.26%
4.91%
8.20%
0.59%
-0.06
88.81
89.3% אג"ח 972 אנליסט קופות גמל בע"מ
-0.45%
3.02%
2.30%
0.56%
-0.49
42.24
96.3% אג"ח 973 אנליסט קופות גמל בע"מ
-0.57%
13.35%
30.97%
0.52%
0.76
881.13
89.1% ללא סיווג 1034 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-1.03%
7.94%
23.84%
0.72%
0.49
4861.98
85.7% אג"ח 1038 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
-0.4%
7.42%
9.87%
0.74%
0.1
152.54
88.8% אג"ח 1084 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-3.13%
20.72%
52.44%
0.65%
0.47
102.68
91.6% מניות 1085 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-1.12%
9.65%
23.88%
0.72%
0.35
36733.31
80.1% כללי 1093 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-0.51%
6.36%
19.43%
0.64%
0.34
2472.28
73.3% אג"ח 1100 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
0.35%
4.53%
5.69%
0.57%
-1.0
164.01
100.0% שיקלי 1114 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-0.69%
7.58%
20.13%
0.63%
0.37
857.27
77.9% אג"ח 1190 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-1.55%
11.55%
34.29%
0.7%
0.6
19866.81
88.1% כללי 1162 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
-0.76%
9.48%
34.89%
0.44%
0.77
378.93
71.9% כללי 1182 חברת הגמל לעובדי האוניברסיטה העברית בע"מ
-0.35%
2.56%
-0.37%
0.45%
-0.97
38.42
98.4% אג"ח 1210 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-0.33%
4.99%
17.84%
0.55%
0.48
597.74
79.4% אג"ח 1240 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-2.68%
16.39%
44.46%
0.5%
0.47
521.91
90.6% מניות 1256 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-0.06%
4.39%
10.80%
0.33%
0.12
104.21
91.6% אג"ח 1257 החברה המנהלת של רום קרן ההשתלמות לעובדי הרשויות המקומיות בע"מ
-0.94%
23.77%
52.71%
0.34%
0.67
41.65
95.5% מניות 1258 החברה המנהלת של רום קרן ההשתלמות לעובדי הרשויות המקומיות בע"מ
-2.62%
20.40%
50.69%
0.6%
0.57
9.34
98.1% מניות 1262 החברה המנהלת של מינהל קרן ההשתלמות לפקידים עובדי המנהל והשירותים בע"מ
-1.44%
10.63%
26.61%
0.72%
0.35
827.53
82.6% כללי 1290 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-0.16%
-0.42%
6.13%
0.49%
-0.27
51.86
86.6% אג"ח 1316 רעות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-2.84%
20.44%
53.39%
0.48%
0.62
27.51
93.5% מניות 1317 רעות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-2.31%
19.80%
50.29%
0.35%
0.62
24.14
98.4% מניות 1318 החברה לניהול קרן ההשתלמות להנדסאים וטכנאים בע"מ
-0.5%
4.35%
11.82%
0.73%
0.12
296.43
85.9% אג"ח 1319 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
-0.07%
4.30%
9.55%
0.58%
-0.03
239.54
86.4% אג"ח 1348 כלל פנסיה וגמל בע"מ
-3.08%
13.69%
41.24%
0.54%
0.41
1496.37
91.2% מניות 1350 כלל פנסיה וגמל בע"מ
0.28%
4.78%
7.70%
0.55%
0.31
267.4
85.0% שיקלי 1351 כלל פנסיה וגמל בע"מ
-0.83%
5.93%
23.60%
0.53%
0.55
2645.67
78.5% מתמחה אחר 1353 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-0.58%
1.83%
1.97%
0.71%
-0.66
117.03
97.2% אג"ח 1361 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
-1.04%
1.23%
0.08%
0.64%
-0.73
180.56
96.3% שיקלי 1369 הראל פנסיה וגמל בע"מ
0.42%
4.64%
6.70%
0.46%
-0.52
228.75
95.2% שיקלי 1370 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-2.31%
16.99%
34.41%
0.71%
0.39
5945.46
89.6% מניות 1377 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
0.0%
3.74%
15.00%
0.7%
0.18
658.3
86.7% אג"ח 1378 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-1.52%
7.13%
9.39%
0.35%
0.04
61.07
93.5% אג"ח 1384 החברה לניהול קרן ההשתלמות להנדסאים וטכנאים בע"מ
0.47%
5.57%
14.82%
0.6%
0.67
20.92
90.1% אג"ח 1385 החברה המנהלת של מינהל קרן ההשתלמות לפקידים עובדי המנהל והשירותים בע"מ
-0.95%
2.93%
10.11%
0.59%
-0.09
177.88
95.2% אג"ח 1387 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
0.41%
4.44%
6.83%
0.68%
-0.71
374.32
97.4% שיקלי 1398 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-0.04%
3.11%
11.61%
0.73%
0.0
224.7
96.6% אג"ח 1399 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-0.37%
3.06%
3.04%
0.38%
-0.81
30.26
97.4% אג"ח 1404 החברה לניהול קרן ההשתלמות לעובדי המדינה בע"מ
-0.43%
0.0%
0.0
אג"ח 1408 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-1.91%
20.20%
59.16%
0.47%
0.75
503.19
94.4% מניות 1409 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-0.39%
0.53%
4.43%
0.19%
-0.51
179.81
76.0% אג"ח 1410 קרן החסכון לצבא הקבע - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-3.17%
14.03%
42.17%
0.2%
0.44
786.65
84.4% מניות 1411 קרן החסכון לצבא הקבע - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-0.99%
6.99%
11.60%
0.49%
0.15
8.58
96.6% אג"ח 1433 ק.ל.ע. - חברה לניהול קרן השתלמות לעובדים סוציאליים בע"מ
0.24%
4.52%
1.89%
0.48%
-0.52
26.34
97.8% שיקלי 1430 רעות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-0.76%
2.20%
0.31%
0.52%
-0.5
56.47
92.6% אג"ח 1445 מנורה מבטחים והסתדרות המהנדסים ניהול קופות גמל בע"מ
-2.71%
16.57%
45.16%
0.47%
0.47
57.84
91.5% מניות 1446 מנורה מבטחים והסתדרות המהנדסים ניהול קופות גמל בע"מ
-0.38%
3.23%
4.12%
0.32%
-0.38
55.63
95.5% אג"ח 1451 החברה לניהול קרן השתלמות לאקדמאים במדעי החברה והרוח בע"מ
-2.57%
20.65%
40.80%
0.32%
0.5
48.16
95.5% מניות 1452 החברה לניהול קרן השתלמות לאקדמאים במדעי החברה והרוח בע"מ
-2.75%
23.87%
44.84%
0.47%
0.58
3.66
95.3% מניות 1454 החברה לניהול קרן השתלמות למשפטנים בע"מ
-0.63%
3.12%
3.37%
0.46%
-0.43
3.17
92.7% כללי 1455 החברה לניהול קרן השתלמות למשפטנים בע"מ
-0.04%
5.00%
6.24%
0.28%
-0.14
30.24
95.5% כללי 1456 יהב אחים ואחיות - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-0.64%
3.18%
3.44%
0.75%
-0.41
1.45
92.3% אג"ח 1471 יהב - פ.ר.ח. - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-0.31%
2.96%
4.33%
0.35%
-0.4
10.35
96.7% אג"ח 1472 יחד רופאים - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-0.27%
2.31%
6.02%
0.6%
-0.34
159.61
77.3% אג"ח 1485 הראל פנסיה וגמל בע"מ
0.0%
0.00%
0.26%
-3.41
3292.75
76.1% כללי 1487 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
0.0%
0.00%
0.22%
-3.41
113.96
37.8% כללי 1515 סלייס גמל בע"מ
-1.97%
7.84%
20.74%
0.74%
0.31
424.07
99.7% הלכתי 1523 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-1.65%
8.81%
18.45%
0.59%
0.29
274.73
99.1% הלכתי 1534 כלל פנסיה וגמל בע"מ
0.27%
4.53%
6.06%
0.56%
-0.76
97.48
98.3% שיקלי 1535 אנליסט קופות גמל בע"מ
-1.02%
19.24%
59.24%
0.55%
0.86
203.47
99.5% מניות 1537 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
0.0%
35.81%
0.32%
0.4
363.62
92.9% כללי 1542 גלובלנט ניהול קופות גמל בע"מ
0.0%
5.54%
5.35%
0.54%
-0.18
0.0
אג"ח 1820 החברה לניהול קרן השתלמות לביוכימאים ומקרוביולוגים בע"מ
0.0%
4.28%
0.14%
0.0
מניות 1821 החברה לניהול קרן השתלמות לביוכימאים ומקרוביולוגים בע"מ
0.0%
0.00%
0.23%
-3.41
655.15
72.0% כללי 2024 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-1.69%
10.26%
18.59%
0.15%
0.29
1045.96
98.4% הלכתי 2035 קרנות השתלמות למורים ולגננות - חברה מנהלת בע"מ
-0.72%
2.74%
2.95%
0.14%
-0.43
12.58
96.8% אג"ח 2036 קרנות השתלמות למורים ולגננות - חברה מנהלת בע"מ
-1.57%
10.04%
18.35%
0.15%
0.3
271.7
98.4% הלכתי 2037 קרנות השתלמות למורים תיכוניים, מורי סמינרים ומפקחים - חברה מנהלת בע"מ
-0.71%
3.03%
3.35%
0.14%
-0.4
8.28
97.7% אג"ח 2038 קרנות השתלמות למורים תיכוניים, מורי סמינרים ומפקחים - חברה מנהלת בע"מ
-1.51%
9.27%
19.17%
0.64%
0.3
308.16
99.8% הלכתי 2048 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.88%
17.35%
18.34%
0.76%
0.69
53.47
91.2% הלכתי 2058 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
0.0%
0.00%
0.32%
-3.41
1206.58
82.1% כללי 2100 גלובלנט ניהול קופות גמל בע"מ
-0.42%
4.28%
7.99%
0.52%
-0.11
164.65
82.6% אג"ח 2115 כלל פנסיה וגמל בע"מ
0.00%
0.34%
-2.84
353.77
67.1% כללי 2236 סלייס גמל בע"מ
-0.47%
7.84%
14.48%
0.71%
0.23
11.05
91.4% אג"ח 2252 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-1.13%
16.39%
37.69%
0.74%
0.62
6.16
88.9% מתמחה אחר 2254 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
4.48%
0.55%
מתמחה אחר 7253 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
4.15%
0.56%
מתמחה אחר 7254 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.6%
9.47%
20.27%
0.5%
0.32
52.91
99.8% כללי 7256 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-0.73%
6.32%
11.03%
0.38%
0.15
13.0
95.2% אג"ח 7635 החברה לניהול קרן ההשתלמות לעובדי המדינה בע"מ
3.21%
0.0%
0.0
אג"ח 8058 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-0.54%
5.92%
11.19%
0.6%
0.07
58.85
91.8% אג"ח 8129 אנליסט קופות גמל בע"מ
-0.18%
3.95%
1.78%
0.22%
-0.59
2.38
100.0% אג"ח 8339 עגור חברה לניהול קופות גמל וקרנות השתלמות בע"מ
-0.11%
3.92%
2.99%
0.18%
-0.53
1.29
100.0% אג"ח 8382 עגור חברה לניהול קופות גמל וקרנות השתלמות בע"מ
-1.16%
9.56%
15.98%
0.22%
0.31
226.66
99.8% הלכתי 8394 עגור חברה לניהול קופות גמל וקרנות השתלמות בע"מ
-1.08%
9.67%
16.78%
0.18%
0.33
9.7
99.8% הלכתי 8395 עגור חברה לניהול קופות גמל וקרנות השתלמות בע"מ
-2.63%
19.08%
63.66%
0.69%
0.68
6871.44
93.8% מניות 8563 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
-0.83%
12.97%
27.71%
0.6%
0.48
595.15
76.0% כללי 8629 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-0.83%
7.34%
15.58%
0.43%
0.23
282.51
92.8% אג"ח 8679 אנליסט קופות גמל בע"מ
-3.02%
9.51%
22.69%
0.73%
0.25
110.45
95.4% מניות 8701 מור גמל ופנסיה בע"מ
-0.19%
4.77%
5.74%
0.68%
-0.11
17.5
95.2% אג"ח 8704 מור גמל ופנסיה בע"מ
-0.66%
0.37%
-1.38%
0.71%
-0.54
54.48
94.9% אג"ח 8702 מור גמל ופנסיה בע"מ
-1.29%
0.51%
-4.30%
0.71%
-0.86
22.99
97.2% אג"ח 8703 מור גמל ופנסיה בע"מ
0.33%
4.39%
6.59%
0.69%
-0.7
153.3
100.0% שיקלי 8705 מור גמל ופנסיה בע"מ
-1.11%
12.35%
37.26%
0.59%
0.94
1264.82
96.4% ללא סיווג 8779 אנליסט קופות גמל בע"מ
-1.06%
7.85%
22.45%
0.51%
0.41
509.03
82.5% אג"ח 8885 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
0.0%
0.00%
0.23%
-3.41
111.4
94.2% כללי 8890 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-0.58%
4.71%
9.57%
0.48%
0.0
13.19
94.0% אג"ח 8891 רעות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.89%
26.74%
79.60%
0.72%
1.0
2000.29
96.4% מניות 9451 מור גמל ופנסיה בע"מ
-2.6%
21.01%
53.13%
0.38%
0.63
40.98
97.6% מניות 9479 החברה לניהול קרן ההשתלמות לעובדי המדינה בע"מ
-1.74%
10.42%
23.66%
0.68%
0.39
203.68
86.5% הלכתי 9528 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-0.15%
4.86%
12.66%
0.59%
0.08
1764.26
76.8% אג"ח 9662 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-1.87%
7.25%
10.73%
0.68%
0.08
17.7
94.6% כללי 9676 מור גמל ופנסיה בע"מ
2.05%
0.47%
0.0
אג"ח 9802 מנורה מבטחים והסתדרות המהנדסים ניהול קופות גמל בע"מ
-1.11%
5.19%
12.50%
0.46%
0.08
16.6
90.9% אג"ח 9803 מנורה מבטחים והסתדרות המהנדסים ניהול קופות גמל בע"מ
-1.16%
11.41%
22.05%
0.51%
0.41
444.49
98.5% כללי 11408 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
0.76%
13.22%
10.23%
0.94%
0.22
26.71
66.7% כללי 11926 סלייס גמל בע"מ
-0.62%
5.40%
9.06%
0.47%
-0.04
78.2
97.9% אג"ח 11409 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-1.21%
9.61%
0.38%
12.3
98.2% הלכתי 11414 החברה לניהול קרן ההשתלמות לעובדי המדינה בע"מ
0.0%
0.0
כללי 11927 סלייס גמל בע"מ
4.09%
0.83%
69.2% אג"ח 11928 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
מניות 11929 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
אג"ח 11930 סלייס גמל בע"מ
-4.17%
11.27%
0.8%
24.97
84.6% מניות 11931 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
מדד 11932 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
מדד 11933 סלייס גמל בע"מ
-1.33%
26.66%
0.31%
28.08
100.0% מדד 11934 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
אג"ח 11935 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
חו"ל 11936 סלייס גמל בע"מ
0.0%
0.0
חו"ל 11937 סלייס גמל בע"מ
-0.79%
9.23%
15.08%
0.22%
0.25
39.8
96.0% אג"ח 11957 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-1.22%
10.15%
20.78%
0.78%
0.32
286.22
94.4% הלכתי 12256 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
-2.33%
14.51%
44.88%
0.35%
0.53
12.03
96.6% מניות 12435 יחד רופאים - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-0.87%
6.38%
15.85%
0.66%
0.28
347.96
88.1% אג"ח 12530 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
-1.13%
10.91%
56.78%
0.72%
1.01
18719.12
77.5% כללי 12535 מור גמל ופנסיה בע"מ
-2.59%
16.87%
118.58%
0.73%
0.9
5512.11
83.1% מניות 12536 מור גמל ופנסיה בע"מ
-0.74%
6.16%
0.52%
400.43
81.6% אג"ח 12599 כלל פנסיה וגמל בע"מ
-0.71%
9.10%
0.7%
1268.52
81.1% אג"ח 12956 מור גמל ופנסיה בע"מ
-1.39%
13.88%
0.6%
111.65
93.4% כללי 13229 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-1.18%
9.34%
0.34%
27.75
98.8% הלכתי 13231 החברה המנהלת של רום קרן ההשתלמות לעובדי הרשויות המקומיות בע"מ
-2.25%
26.43%
0.43%
2825.81
98.9% מדד 13245 מיטב גמל ופנסיה בע"מ
-2.19%
26.08%
0.54%
7775.6
75.3% מניות 13264 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
-2.04%
26.18%
0.5%
2461.08
99.2% מניות 13342 כלל פנסיה וגמל בע"מ
-0.26%
9.52%
0.43%
376.61
92.3% חו"ל 13357 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-1.34%
28.42%
0.48%
3450.51
99.6% מדד 13502 הראל פנסיה וגמל בע"מ
-1.34%
28.37%
0.19%
806.51
99.6% מדד 13649 קרן החסכון לצבא הקבע - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.72%
26.66%
0.61%
1029.11
99.6% מדד 13853 אנליסט קופות גמל בע"מ
-2.23%
4.18%
0.55%
57.07
99.3% הלכתי 13869 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-1.69%
26.53%
0.42%
1380.24
98.1% מניות 13873 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
3.26%
100.0% הלכתי 14156 החברה המנהלת של מינהל קרן ההשתלמות לפקידים עובדי המנהל והשירותים בע"מ
-2.49%
-5.52%
0.19%
3.78
95.5% קיימות 14274 קרן החסכון לצבא הקבע - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
-1.85%
16.49%
0.32%
2.78
99.4% מדד 14418 מנורה מבטחים והסתדרות המהנדסים ניהול קופות גמל בע"מ
8.52%
78.0% אג"ח 14483 מור גמל ופנסיה בע"מ
-1.34%
12.56%
389.9
98.6% כללי 14657 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
12.94%
99.2% מדד 14668 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
-1.87%
13.89%
183.6
99.4% מניות 14676 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ
-0.76%
10.06%
101.82
99.7% כללי 14680 כלל פנסיה וגמל בע"מ
3.40%
100.0% שיקלי 14716 הראל פנסיה וגמל בע"מ
7.93%
96.9% מניות 14769 חברת הגמל לעובדי האוניברסיטה העברית בע"מ
7.10%
100.0% מדד 14848 רעות חברה לניהול קופות גמל בע"מ
14.22%
98.2% מדד 14849 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ
8.60%
99.3% מדד 14862 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
3.15%
100.0% פאסיבי 14680 כלל פנסיה וגמל בע"מ
4.65%
98.8% מניות 14790 כלל פנסיה וגמל בע"מ
8.92%
99.1% מדד 14863 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
4.62%
98.7% 14945 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ
99.6% 14920 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-2.06%
100.0% 14921 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
-0.47%
99.5% הלכתי 14922 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ
6.02%
78.1% מניות 15007 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ
0.69%
99.9% כללי 15028 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ
0.44%
95.7% 15046 החברה לניהול קרן השתלמות לאקדמאים במדעי החברה והרוח בע"מ
חו"ל 15204 יחד רופאים - חברה לניהול קופות גמל בע"מ
התחל השוואה
×

הבהרה לגבי המידע

כל המידע בהשוואת קרנות השתלמות נאסף ממערכת גמל-נט. המערכת מציגה דיווח ישיר מרשות שוק ההון ומשרד האוצר. המידע מפורסם לציבור הרחב לצורך השוואת נתונים ומתעדכן בכל חודשיים. הנתונים בהשוואה אינם מהווים ייעוץ להשקעה.

מחשבון תשואה

שימוש במחשבון תשואה לקביעת התשואה הפוטנציאלית על השקעה בקרנות השתלמות. על ידי הזנת סכום ההפקדה הראשוני, סכום ההפקדה החודשי, מספר השנים ואחוז ההחזר השנתי, המשתמשים יכולים לגלות את סכום החיסכון הכולל וסכום ההחזרה עבור כל התקופה.

מידע על קרנות השתלמות

מהי התקרה לגביית דמי הניהול עבור ניהול קרן ההשתלמות שלכם?

בקרן השתלמות ניתן לגבות עד 1.05% מהסכום הצבור ועד 4% מההפקדות לקרן.

מהם דמי ניהול קרנות השתלמות?

דמי ניהול הם עמלה המשולמת לגוף הפיננסי המנהל ומשקיע את כספכם מתוך הסכומים שנמצאים בקופת החיסכון שלכם. אנו ממליצים להשוות בין הדמי ניהול המוצעים ואף להתמקח על גבוה הדמי הניהול מבתי ההשקעות או חברות הביטוח כדי שתוכלו לחסוך יותר כסף לאחר הרווחים או ההפסדים שיגרמו כתוצאה מההשקעה בקרן השתלמות. בנוסף השוואת דמי ניהול קרן השתלמות תעלה לכם את התשואה לאחר הורדת דמי הניהול ובכך ישאר לכם יותר כסף לאחר ההשקעה.

קרן השתלמות עם תשואה גבוה ודמי ניהול נמוכים יכול להפיק עבורכם את הרווח הכי גדול על השקעת הכסף שלכם.

איך פותחים קרן השתלמות?

שכירים צריכים לקבל את הסכמת המעסיק לפתיחת קרן השתלמות, בגלל שההפקדה כוללת גם הפקדות מעסיק. ראשית, יש לפנות למחלקת כוח אדם כדי לדעת האם הם שולחים את טופס פתיחת קרן ההשתלמות או שצריך לטפל בפתיחה עצמאית וליידע אותם עם סיום התהליך. שנית, מגישים טופס פתיחת קרן השתלמות דרך בית ההשקעות או חברת הביטוח שנבחרו לאחר ביצוע השוואה לקרן ההשתלמות עם התשואה הגבוה ביותר.

עצמאיים יכולים לפתוח אותן מהר יותר. בגלל שאין צורך באישור מהמעסיק, כל שנדרש הוא להגיש טפסי פתיחת קרן השתלמות בדרך שנקבעת לפי בית ההשקעות או חברת הביטוח. 

כיצד ניתן לבצע השוואת קרנות השתלמות במערכת שלכם?

להשוואה הכניסו את שם הקופה שלכם לחיפוש בטבלת ההשוואה, בדקו כמה תשואה הקרן הרוויחה בשנה או ב5 שנים האחרונות השוו את הביצועים לעומת קרנות ההשתלמות המרוויחות בטבלה.

על פי אילו פרמטרים מומלץ לבדוק את ביצועי קרנות השתלמות?

כדי לבדוק את הביצועים ניתן לבחון לפי 3 פרמטרים עיקריים שהתשואה היא הפרטמטר העיקרי יעילה מתחשבת בניתוח מהיר של פרמטרים חשובים, למשל 3 הנתונים הבאים:

  • יתרת נכסים: לצורך הערכת כוח ויציבות הקופה ופוטנציאל המינוף.
  • תשואות: ניתוח התשואות לאורך השנים מעיד על הביצועים של קרן בשילוב עם טווח ארוך של חמש שנים, מאפשר עשיית שכל ישר וקבלת החלטות מהירה.
  • דמי ניהול: דמי ניהול משתנים מחברה לחברה וחייבים לבצע נגזרת אם האופציות בחירה שלכם מוגבלת.

מהו איחוד קרנות השתלמות?

אופציה נוספת שכדאי להביא בחשבון במהלך השוואת קרנות השתלמות היא של איחוד. המטרה של איחוד קרנות השתלמות היא לרכז את כולן אצל אותה חברה או בית השקעות. אם קיימת יותר מקרן השתלמות אחת, האיחוד אמור להקל על המעקב אחר החיסכון ועל ביצוע הפעולות. בנוסף, אפשר לשקול איחוד במהלך ההשוואה כדי לבצע החלת ותק וליהנות ממנו. 

איך בודקים מי הקופה המרוויחה ביותר?

במערכת ניתן להשוות את כל מדדי הביצועים החשובים של קרנות השתלמות – תשואה לפי 3 תקופות זמן של חברות קרן השתלמות (שנה אחרונה, שלוש שנים ו-5 שנים מצטברת), דמי ניהול של הקרן בהשוואה לשאר הקרנות בשוק, יתרת נכסים, שארפ ריבית חסרת סיכון, נזילות הקרן ושם הקופה. 

בלחיצת כפתור ניתן לפלטר להשוות מסלולים ולבדוק איפה כדאי לפתוח קרן השתלמות בעזרת טבלת ההשוואה ולראות בקלות אילו קרנות מובילות בביצועים, ולקחת החלטה לטובת שיפור ביצועיי הקרן שלך בקלות וביעילות.

כמה כסף אפשר להפקיד לקרן השתלמות?

גם עצמאיים וגם שכירים מקבלים הטבות מס בגין הפקדה לקרן השתלמות. אצל שכיר, תקרת ההפקדות המותרת לצורך קבלת הטבות מס היא לפי שכר שנתי של 188.5 אלף ש"ח. במידה ומדובר על שכיר שאינו בעל שליטה, ההפקדה המותרת של המעסיק היא עד 7.5% מהשכר וכפוף לתקרה, עד 14.1 אלף ש"ח בשנה. עם זאת, השכיר יכול להפקיד עוד 2.5% מהשכר ובסך הכל הוא יכול להגיע להפקדה של 18.8 אלף ש"ח בשנה כדי לקבל את ההטבה המקסימלית.

עצמאי מקבל הטבת מס בצורת ניכוי מס על הפקדה בסכום של עד 4.5% מההכנסה השנתית. היות ונכון ל-2021 גובה ההכנסה השנתית המזכה בהטבת מס היא 263 אלף ש"ח, זה אומר שבאותה שנה היה אפשר להפקיד 11,825 ש"ח ולקבל את ההטבה המקסימלית. 

מה עושים אם המעסיק לא הפריש את הכסף לקרן ההשתלמות?

הדבר הראשון שצריך לעשות הוא לבדוק האם בכלל חלה על המעסיק חובה להפריש כסף לקרן השתלמות. את הבדיקה הזו מבצעים גם בלי קשר למהלך של השוואת קרנות השתלמות, כי היא קשורה לתנאי העסקה. באופן עקרוני אין חובת הצטרפות או הפקדה לקרן השתלמות, אך כן צריך להכיר את ההבדל בין שכירים ועצמאיים.

אצל עצמאיים, הטבות המס הופכות את קרן ההשתלמות לאפיק חיסכון מומלץ. אצל שכירים, יש הבדל בין מקומות עבודה וענפים במשק – כאלה שחל עליהם צו הרחבה המחייב מעסיקים לצרף עובדים לקרן השתלמות, לעומת כאלה שלא חל עליהם הצו הזה. בנוסף, יש לבדוק האם המעסיק לא הפריש את הכסף לקרן השתלמות למרות שקיים נוהג כזה. 

מצב בעייתי אחר שגם מחייב מעורבות משפטית הוא זה שבו המעסיק לא הפריש את הכסף לקרן השתלמות, למרות שהוא יצג מצג שווא לפיו פעולה כזו אכן בוצעה. במקרים כאלה ניתן להגיש תביעה נגד המעסיק ולדרוש חזרה את ההפקדות לקרן השתלמות כולל מרכיב של פיצויים וריביות. 

איך למשוך קרן השתלמות לפני שש שנים ללא תשלום מס או קנס?

קרן השתלמות הופכת לנזילה לאחר 6 שנים מההפקדה הראשונה שבוצעה אליה. כאשר קרן ההשתלמות נזילה, ניתן למשוך ממנה כספים בלי לשלם מיסים. כמו כן, ניתן לבצע משיכה ללא מס גם אחרי 3 שנים בלבד של חיסכון – אבל רק במידה ומדובר בהשתלמות מוכרת או פרישה לגמלאות לפי החוק.

בכל מקרה אחר של משיכה מוקדמת משלמים מס הכנסה מרבי של 47%. עם זאת, עדיין ניתן להתאים את תשלום המס למדרגת המס שמחויבים בה. כדי למשוך את הכסף מקרן ההשתלמות, ממלאים טופס בצירוף תעודת זהות ואימות חשבון הבנק. ניתן למשוך את הסכום כולו או רק חלק מהסכום, אך לאחר משיכה חלקית כבר לא ניתן להפקיד עוד כסף לאותה קרן. 

מה חשוב לבדוק בדו"ח השנתי שנשלח אלינו מקרן ההשתלמות?

כל מהלך של קרנות השתלמות מובילות מחייב בחינה מדוקדקת של הדוח השנתי שכבר נשלחו אלינו מטעם החברה שמנהלת את החיסכון. הדוח השנתי שנשלח אלינו מקרן ההשתלמות הוא המקום שבו אנחנו יכולים לבדוק כמה דמי ניהול שילמנו מתוך ההפרשות ומתוך הכספים הצבורים, מה הייתה התשואה של הקרן לאורך השנה, מה היו ביצועים בשנים קודמות, איפה בדיוק הכסף הושקע, כמה זמן נשאר עד שהקרן תהפוך נזילה וכן הלאה.

במילים אחרות, חשוב לבדוק את כל הנתונים המופיעים בכל סוג של דוח שנשלח אלינו מקרן ההשתלמות גם אם לא רוצים לעבור לחברה אחרת. חוץ מאשר העובדה שהמידע הזה קריטי במהלך ההשוואה כי הוא עוזר לנו לדעת האם שווה לעזוב את הקרן הקיימת לטובת קרן חדשה, הוא גם עוזר לנו לבצע את המעקב השוטף ולנהל את כספי החיסכון. 

איך מבצעים בירור יתרה של קרן השתלמות?

הדרך לבצע בירור יתרה של קרן השתלמות עוברת ביצירת קשר עם החברה שמנהלת אותה. אפשרות אחת למשל היא לעשות את זה דרך אתר האינטרנט, לאחר תהליך הרשמה קצר ועל בסיס מסירת שם משתמש וסיסמא. זה יכול לעזור גם במהלך ההשוואה מבחינת פרטים אובייקטיביים והמלצות, אך גם כדי לבצע בירור יתרה של קרן השתלמות בשוטף

אפשרות אחרת היא לבצע את בירור היתרה בצורה פיזית – כמו למשל מול סוכן ביטוח או בהגשת טופס מודפס. כמו כן, ניתן לבצע בירור יתרה רק על בסיס הדוחות שחברת הביטוח שולחת אחת לרבעון או מקסימום פעם בשנה. 

איך מקבלים הלוואה מקרן ההשתלמות?

לרוב ניתן לקבל הלוואה מקרן השתלמות בריבית נמוכה יותר לעומת הלוואות שניתנות על ידי הבנקים, גופים פיננסיים מוסדיים וחברות שמציעות הלוואות במסלול חוץ בנקאי. בנוסף, פריסת התשלומים נוטה להיות נוחה יותר וההלוואה היא על סכום היתרה של החוסך.

כיום ניתן ללוות עד 50% מהסכום שנצבר לחוסך בקרן לא נזילה ועד 80% בקרן נזילה. באופן עקרוני, ההמלצה היא להלוות כספים מהקרן ולא למשוך את הכסף.

איך בודקים מה עשו קרנות ההשתלמות?

בדיקה טכנית מתייחסת להשוואה לפי מספרים בלבד, ללא התייחסות לפרמטרים אחרים כמו הרכב הנכסים, חדשות לגביי קרן ההשתלמות ופרמטרים נוספים. ניתן לבצע השוואת תשואות בקרנות השתלמות לפי מגוון טווחי זמן, להשוות את ביצועיי הקרן לקרנות השתלמות מתחרות, ולהשוות פרמטרים נוספים כמו דמי ניהול, יתרת נכסים, מדד נזילות ועוד.

דוגמא להשוואה טכנית של קרנות ההשתלמות:

  • יתרת נכסים: לצורך הערכת כוח ויציבות הקופה ופוטנציאל המינוף.
  • תשואות: ניתוח תשואה לקרן השתלמות היא של השנה האחרונה בשילוב עם טווח ארוך של חמש שנים, מאפשר עשיית שכל ישר וקבלת החלטות מהירה.
  • דמי ניהול: דמי ניהול משתנים מחברה לחברה וחייבים לבצע נגזרת אם האופציות בחירה שלכם מוגבלת.

תשואות קרנות השתלמות

יש 4 פרמטרים שניתן להשוות דרכם את התשואות בקרן ההשתלמות שלכם

  • תשואה בחודש האחרון – מציג את הדיווח של החודש האחרון העדכני
  • תשואה שנה אחרונה – עמודה זו מציגה את התשואה של השנה האחרונה בין המסלולים
  • תשואה 3 שנים – מציג את הדיווח של ה3 שנים האחרונות של החברה ואת התשואה
  • תשואה 5 שנים – מציג את הדיווח של ה5 שנים האחרונות פרמטר זה הכי הכי אמין בגלל הוותק של הקופה וניתן לראות דרכו את המגמה של הקרן לאורך שנים

איך עושים ניתוח פונדמנטלי לחברה?

ניתוח פונדמנטלי הינו סגנון ניתוח שלרוב דורש יותר השקעת זמן בניתוח חדשות, עדכונים, דו"חות ורכישות של בעלי שליטה, כדאי לכם לבצעה ניתוח והשוואה עמוקים על ידי ניתוח פונדמנטלי. בצעו מחקר מעמיק וניתוח נתונים על התפלגות המניות בקרן ההשתלמות, השוו על פי נתונים, חוזים, סיכונים או סיכויים לתשואות בשנים הקרובות. כך ניתן לבדוק איזו קרן השתלמות מובילה.

פרמטרים:

  • נתונים כלליים – שם חברת ההנהלה, יום הקמה, סוג ההתמחות ודמי ניהול.
  • יתרות הכוללות – הפקדות ללא העברות, משיכות כספים ללא העברות, העברות בין קופות, צבירה נטו ויתרת נכסים.
  • תשואות – התשואות אותן חשוב להשוות יהיו: תשואה שנתית ממוצעת אחרונה, לתקופה האחרונה בשנה הנוכחית, ממוצעת של 3 שנים ו-5 שנים.
  • מדדי סיכון – סטיית תקן בשלוש שנים האחרונות וב-5 שנים האחרונות, אלפא שנתית מדדי שארפ ויחס נזילות.
  • יתרת נכסים – עליכם לדעת מהו משקל הנכסים המייצרים ביטחון כלכלי למינוף והשגת הסיכויים הגבוהים ביותר לתשואות ורווחים בתקופת פעילות הקרן.
  • קבוצות ראשיות – כלומר השוואת סיכון וסיכוי תשואות הקרן על פי אופציות ונזילות: אג"ח סחיר, פיקדונות, הלוואות, מזומנים ושווי מזומנים, קרנות נאמנות ונכסים אחרים.

באמצעות שתי שיטות אלו תוכלו לבצע השוואה מדוייקת שתנבא לכם בדיוק מירבי את עתיד הכסף והתשואות שהוא צפוי לצבור בקרן השתלמות ספציפית.

איך לבדוק מהי קרן השתלמות הכי טובה?

כשאתם ניגשים לאתר שמענו ולוחצים על השוואת קרנות השתלמות עליכם לבחון את הצורך שלכם על ידי שאילת השאלות הבאות את עצמכם:

  • האם ההשוואה היא לטווח ארוך או לטווח קצר?
  • עלות תועלת של זמן ההשוואה?
  • מהו הסכום אותו תרצו להשקיע בקרן ההשתלמות?
  • מהן התשואות שאתם צפויים להרוויח?
  • מיהן הקופות הטובות ביותר?
  • האם אתם זכאים לחסוך בקרן השתלמות זו?
  • מהם דמי הניהול בקרן?
  • האם ישנם נכסים מניבים ויציבים?
  • אסטרטגית הנהלה?

כמובן ככל שתוסיפו נתונים נוספים ומידע אודות הקופה או הקרן כך ההשוואות יהיו יותר מדויקות וחושפות סיכונים או סיכויים.

מהו מדד שארפ ולמה הפרמטר הזה חשוב לביצוע ההשוואה?

המדד בו רוב המשווים משתמשים בעת השוואה יהיה "מדד שארפ" על כל גרסאותיו, המדד הוא יעיל ביותר על מנת לבחון את יעילות השגת התשואה של הקופה ביחס לסטיית התקן וליחידות הסיכון הקיימות.

מדד זה מחשב את חלוקת התשואה של הקופה בהשוואה לסטיית התקן והסיכונים שלה, ככל שיחס המדד מציג נתון גבוה יותר, כך התשואה שתזכו להרוויח מקרן ההשתלמות תהיה קרובה או עוברת את התחזיות.

כך תדעו שהקופה עומדת ביעדים ומחשבת את מהלכיה באחריות ובעיקר בהצלחה מוכחת.

ככל שתבחנו את מדד זה תדעו יותר על ביצועי הקופה, מומלץ לבחון מדד שארפ לתקופה ארוכה ככל הניתן על מנת לשקף תוצאות מדד נכונות ומדויקות יותר.

מה הדירוג של קרנות השתלמות לפי רמת סיכון?

בתוך כל חברה המנהלת את קרנות ההשתלמות הללו, קיימים מגוון קרנות המאופיינות בפרופילי סיכון מובהקים. לדוגמה, קרנות מסוימות עשויות להקצות חלק ניכר מסך הנכסים שלהן למניות, בעוד שאחרות עשויות להימנע לחלוטין מהשקעות במניות. יתרה מזאת, לקרנות אלה עשוי להיות מיקוד מיוחד, כמו אלו שמתרכזות באג"ח ממשלתיות או אלו המעדיפות השקעה במניות.

להבנה ברורה יותר, ניתן לקבץ את קרנות ההשתלמות הללו לשלוש קטגוריות סיכון עיקריות:

  1. קרנות השתלמות בסיכון גבוה הן אלו המושקעות בעיקר במניות או שומרות באופן עקבי על אחוז ניכר במניות ובנכסי סיכון אחרים. אלה מכונים לעתים קרובות קרנות השתלמות אגרסיביות.
  2. לקרנות השתלמות בסיכון בינוני אין אפיק השקעה דומיננטי. בדרך כלל, ההשקעות שלהם מפוזרות על פני אג"ח ממשלתיות, אג"ח קונצרניות ומניות. תצפית מסקרנת היא שלמעלה מ-95% מכלל נכסי קרנות ההשתלמות מושקעים במה שמכונה הערוץ ה"כללי". שילוב חדש יחסית בקטגוריה זו הוא קרנות המסלול ה"פאסיביות", המשקיעות בעיקר במדדי אג"ח ומניות מובילים.
  3. קרנות השתלמות בסיכון נמוך משקיעות אך ורק באג"ח ממשלתיות או מגוונות את השקעותיהן בין איגרות חוב ממשלתיות וקונצרניות, לא כולל מניות. גרסה נוספת בקטגוריה זו היא קרנות ההשתלמות הפיננסיות המכוונות את השקעותיהן לפיקדונות בנקאיים קצרי מועד, אג"ח ממשלתיות קצרות מועד ואגרות חוב שהונפקו על ידי בנק ישראל. חשוב להבין שכאשר אפיק ההשקעה העיקרי של קרן השתלמות יציב יותר או פחות מסוכן, יש לתת יותר תשומת לב לדמי הניהול הנגבים.

מהו דירוג של קרנות השתלמות מתמחות?

קרנות השתלמות מתמחות נוספות צצו עם הזמן, כגון אלו המשקיעות רק במניות ובאג"ח בינלאומיות, אלו המקפידות על ההלכה (ההלכה היהודית), וכאלה המגבילות את חשיפתן למניות או עוקבות אחר מדד מניות או אג"ח ספציפיים, מקומיים או בינלאומיים.

אולי יעניין אותך קרנות השתלמות

השוואת קרנות השתלמות

✔️ לבחינת היכולת להגדלת
התשואה והוזלת דמי הניהול
עם מתכנן פיננסי, השאירו פרטים:

סרטונים של המומחים שלנו

השוואת קרנות השתלמות
האלטרנטיבה לפיקדון הבנקאי – אסף קרפה, מתכנן פיננסי
לחצו לצפייה
השוואת קרנות השתלמות
אגרות חוב – חנן מיכה, מתכנן פיננסי
לחצו לצפייה
השוואת קרנות השתלמות
למה צריך מתכנן פיננסי – אסף קרפה, מתכנן פיננסי
לחצו לצפייה
השוואת קרנות השתלמות
תשואות בקרנות השתלמות, גמל ופנסיה – השוק האמריקאי VS השוק הישראלי – עוז אספיר
לחצו לצפייה
השוואת קרנות השתלמות
הגדלת התשואה במוצרים פנסיונים – קרנות השתלמות, גמל ופנסיה – עומרי זכריה
לחצו לצפייה
×

מחשבונים

מחשבון תשואה

התמחות בקרנות השתלמות

גודל קופה בקרנות השתלמות





תאגיד מנהל בקרנות השתלמות

להגדלת תשואה בקרן
×

השוואת קרנות השתלמות

✔️ לבחינת היכולת להגדלת
התשואה והוזלת דמי הניהול
עם מתכנן פיננסי, השאירו פרטים:

כל הזכויות שמורות לפורטל "שמענו" 2020 ©
×

חיפוש

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors

תנאי השימוש

מבוא:

ברוכים הבאים לאתר "שמענו" בכתובת https://shamanu.co.il/ להלן: "האתר"), מופעל על ידי חברת בלו ג׳ירף קונסולטינג בע"מ (להלן: "מפעילת האתר").
"אתר" לצורך תנאים אלו ייחשב גם כל דף נחיתה ו/או כל אתר אחר אשר מכיל קישור המפנה לתנאים אלו.
האתר הינו מגזין כלכלי חברתי עם תכנים וכתבות בנושאי פיננסים וביטוח.
כמו כן האתר מקשר בין גולשיו לבין גופים פיננסיים, משתמש אשר השאיר את פרטיו ונרשם באתר יקבל פנייה ממספר גופים פיננסיים.
באתר ניתן יהיה להשאיר פרטים על מנת לשמוע על הטבות מס/רפורמות חדשות בביטוח, בדיקה של קופ״ג וכו.
"תכנים" באתר זה ייחשבו כ: כתבות, סקירות, נתונים, ידיעות, ניתוחים, תכנים, הערכות, בטקסט, בתמונות ו/או בקול ו/או בוידאו, שיועמדו לרשות הגולשים באתר, וכן בכל אמצעי שהוא, לרבות מכשיר קצה, הקיים כיום, או יהיה קיים בעתיד, המאפשר צפייה בתכנים, בין אם תכנים אלו בבעלות מפעילת האתר ו/או האתר ובין אם הם בבעלות צד ג', המאפשר לאתר ו/או למפעילת האתר זכות שימוש בהם (להלן: "התכנים").
האמור בתקנון זה בלשון זכר, הינו לשם הנוחות בלבד והתקנון מתייחס לבני שני המינים באופן שווה.
אנא קרא את תנאי השימוש בעיון ובקפידה, שכן תחילת השימוש באתר מעידה כי הנך מצהיר כי קראת, הבנת ואישרת את תנאי השימוש, וכי לא תהא לך או למי מטעמך כל טענה ו/או דרישה ו/או תביעה כנגד החברה ו/או מי מטעמה בכל הקשור לתנאי שימוש אלה. אם אינך מסכים לתנאי השימוש אלה, כולם או כל חלק מהם, אינך רשאי לעשות שימוש באתר זה לכל מטרה.
מפעילת האתר זוקפת לזכותה את הזכות לשנות את תנאי השימוש באתר ללא כל הודעה מוקדמת לגולשי האתר ולא יהיה בכך בכדי לגרוע מתוקפו של התקנון ותחולתו.

הרשמה לאתר:

משתמש אשר נרשם ו/או השאיר את פרטיו באתר, מצהיר כי הוא עושה זאת ומסכים כי גוף פיננסי (צד ג') יחזור אליו.
שים לב! אינך חייב על-פי חוק למסור את הפרטים והמידע האישי. מסירתם תלויה בהסכמתך וברצונך החופשי בלבד. מסירת פרטים שגויים, או אי מסירת מלוא הפרטים הנדרשים, עלולים למנוע ממך את האפשרות להשלים את הרישום, לפגוע באיכות השירות הניתן לך או באפשרות לקבלו, וכן לפגוע ביכולת ליצור איתך קשר, במידת הצורך.
הנך מצהיר כי מפעילת האתר רשאית להשתמש במידע (כהגדרת מונח זה במדיניות הפרטיות) בהתאם למדיניות הפרטיות.

הגבלת אחריות מצד מפעילת האתר
האתר מקשר בין גולשיו לבין גופים פיננסיים, משתמש אשר השאיר את פרטיו ונרשם באתר יקבל פנייה מגוף פיננסי אחד בלבד.
הגופים הפיננסיים אשר אליהם יופנה המשתמש אינם קשורים ו/או אינם שלוח של מפעילת האתר, אלו גופים עצמאיים שלמעט הפניית המשתמש למפעילת האתר אין כל קשר אליהם.
לאור האמור בקבלת החלטת השקעה במסגרת הפנית פרטי המשתמש לגופים הפיננסיים, על המשקיעים/המשתמשים לסמוך על בדיקה שהתבצעה על ידם בלבד אודות ההשקעה ותנאיה, לרבות יתרונות וסיכונים הכרוכים בהשקעה, ועליהם לפנות לקבלת ייעוץ מיועצים מתאימים בנוגע לסוגיות משפטיות, חשבונאיות, כספיות, ענייני מיסוי וכן כל סוגיה אחרת הקשורה לביצוע ההשקעה.
מפעילת האתר לא תהיה אחראית לאמיתות ודיוקם של התכנים אשר מוצגים באתר, בין בתכנים אשר שייכים למפעילת האתר ו/או תכנים אשר שייכים לצד ג' ואשר הועלו על ידה.
מפעילת האתר לא תהיה אחראית לכל נזק מכל סוג שלא יהיה אשר נגרם ו/או ייגרם למשתמש ו/או לצד ג' בגין התכנים המוצגים באתר.
על המשתמש ו/או צד ג' כלשהו אשר סבור כי תוכן מסוים גורם או עלול לגרום לו נזק, יש לפנות למפעילת האתר ולהתריע בפניה על כך, לאחר מכן מפעילת האתר תבדוק את הנושא וייתכן כי תסיר את התוכן במידה ותראה לנכון לעשות כן, אין באמור בכדי להשית אחריות על מפעילת האתר ויודגש כי מפעילת האתר איננה אחראית ולא תהיה אחראית לכל סכסוך ו/או נזק אשר יוצר בגין שימוש באתר ובתכניו.
חלק מן התכנים המוצגים באתר שייכים לצד שלישי ובעלי האתר אינם אחראים אף על התכנים הנ"ל.
מפעילת האתר לא תהיה אחראית לכל נזק, הפסד, הוצאה או אובדן אשר יגרמו לגולש או למשתמש מכל מעשה או מחדל התלויים בצד שלישי וכוללים את נותני השירות המשתמשים בשירותי האתר, לרבות התקשרות עם צד ג'.
מפעילת האתר לא תהיה אחראית להתקשרות המשתמש עם מפרסמים באתר.
האתר וכל המוצג בו ניתנים לשימוש ללא אחריות מכל סוג שהיא, מפורשת או משתמעת.
כל התכנים המוצגים באתר אינם מהווים תחליף לייעוץ ע"י בעלי מקצוע בכל תחום ונושא אשר מוצגים באתר.
האתר מוצע לציבור "כמות שהוא" ("As Is").
מפעילת האתר לא תישא באחריות להתאמת האתר לצורכי המשתמש, וכן לאי יכולת להשתמש בשירותים באמצעות האתר, כמפורט לעיל.
מפעילת האתר לא תישא באחריות לשינויים שנעשו בחומר המוצג באתר על ידי המשתמש או על ידי כל צד ג'.
המשתמש מצהיר כי הוא משחרר בזאת את מפעילת האתר מכל אחריות, במישרין או בעקיפין, לכל מקרה שבו ביצוע עסקה ו/או גלישה באתר לא יבוצעו, בחלקן ו/או במלואן, מכל סיבה שהיא ומאחריות לכל בעיה טכנית ו/או אחרת הפוגמת ביכולת השימוש באתר.

הצהרת המשתמש וזכות השימוש באתר

האתר וכל המידע בו אינו מהווים ייעוץ פנסיוני ו/או ייעוץ משכנתאות ו/או ייעוץ ביטוחי ו/או כל ייעוץ פיננסי ו/או השקעות ו/או תחליף לייעוץ השקעות ו/או הצעה להשקעה ו/או הצעה לציבור לפי חוק הסדרת העיסוק בייעוץ השקעות, בשיווק השקעות ובניהול תיקי השקעות, תשנ"ה-1995, ולפי חוק ניירות ערך, תשכ"ח-1968.
המידע באתר אינו מהווה הצעה להשקעה, וכן המידע אינו מהווה תחליף לייעוץ פיננסי כלשהו המתחשב בנתונים ובצרכים המיוחדים של כל אדם.
אין במידע המובא באתר כדי להוות התחייבות להנחה ו/או רווח ו/או תשואה עודפת.
מפעילת האתר, אינה מורשית לפי חוק הסדרת העיסוק בייעוץ השקעות, בשיווק השקעות ובניהול תיקי השקעות, תשנ"ה-1995, וכל מידע פרסומי שנמסר וכן כל מידע שיימסר לגבי אפשרות השקעה במסגרת הפרסומים באתר לא יהווה ייעוץ השקעות או שיווק השקעות כהגדרתם בחוק.
מובהר ומוסכם בזה, כי הפנית פרטי הלקוח לגופים פיננסיים על מנת התקשרות עמם, לא יתפרשו כהצעה להשתמש, כהבעת תמיכה, עידוד, הסכמה או מתן חסות של האתר , במפורש או מכללא, לתכנים ו/או לשירותים המוצעים על ידי אחרים.
מפעילת האתר עושה מאמצים רבים לרכז ולעבד את התכנים הללו בדיוק המרבי, אך יתכן שבתהליך קליטתם, עיבודם ופרסומם יהיו טעויות, אם ברצון המשתמש להשתמש בתכנים אלה, עליו לבדוק אותם ולאמתם, אין בפרסומם משום המלצה או חוות דעת בדבר עסקאות והתנהלות פיננסית.
התקנון מהווה חוזה מחייב בין המשתמש לבין מפעילת האתר והינו הבסיס להתדיינות המשפטית ככל שתהיה בנוגע לשימוש באתר.
השימוש באתר ובתכניו, לרבות קריאת מידע או הודעות המתפרסמות בו, יהוו חזקה על הסכמתו של המשתמש ואישורו לאמור לתנאי השימוש, ההתניות וכל יתר ההנחיות שבהסכם זה.
תקנון זה יהא מחייב ויפעל לטובת הצדדים, נציגיהם, יורשיהם וכל נציג מורשה אחר שלהם.

פרסומות של צדדים שלישיים, קישורים והפניות באתר:

מפעילת האתר או מי מטעמה לא תישא באחריות לכל תוכן פרסומי או מידע מסחרי אחר שיפורסם באתר. הפרסום באתר אינו משום המלצה ו/או חוות דעת או הבעת דעה או עידוד או שידול, מצד מפעילת האתר ולמעשה כל החלטה בדבר השימוש בתכנים הכלכליים שימצא המשתמש באתר, תיעשה באחריותו הבלעדית של המשתמש בלבד.
ייתכן כי באתר יופיעו קישורים ו/או הפניות לאתרי אינטרנט אחרים ו/או מקורות מידע ו/או לגופים ו/ או לארגונים ו/או לחברות אחרים (להלן: "קישורים").
אין מפעילת האתר מתחייבת כי כל הקישורים שימצאו באתר יהיו תקינים ויובילו לאתר אינטרנט פעיל.
קישור מסוים באתר אינו מלמד כי תוכן האתר המקושר הינו מהימן, מלא או עדכני, ומפעילת האתר לא תישא בכל אחריות בקשר לכך.
מפעילת האתר לא תהיה אחראית לתכנים, לנתונים או לאלמנטים ויזואליים שאליהם מוליכים הקישורים ואינה אחראית לכל תוצאה שתיגרם מהשימוש בהם או מהסתמכות עליהם.
כל התקשרות בין המשתמש לבין צדדים שלישיים אליהם הקישורים מוליכים תעשה מול אותם צדדים שלישיים בלבד, באחריותו ו/או באחריותם בלבד, ולמפעילת האתר לא תהא כל אחריות ו/או מחויבות בקשר עם התקשרות כאמור.
מפעילת האתר תהיה רשאית להסיר מהאתר קישורים שנכללו בו בעבר, או להימנע מהוספת קישורים חדשים – הכול, לפי שיקול דעתה המוחלט.
אנו ממליצים למשתמש לקרוא בעיון את תנאי השימוש ומדיניות הפרטיות של אותם קישורים.
מבלי לגרוע מן האמור, מפעילת האתר אינה אחראית לכל נזק – עקיף או ישיר – שייגרם למשתמש או לרכושו כתוצאה משימוש או הסתמכות על המידע והתכנים המופיעים באתרים שאליהם יגיע באמצעות או דרך שימוש או קישור הקיימים באתר ו/או בגין שימוש או הסתמכות על מידע ותכנים המתפרסמים באתר על ידי צדדים שלישיים.

הפסקת שימוש ושיפוי:

מפעילת האתר רשאית, לפי שיקול דעתה, להפסיק פעילותו של כל משתמש בשירותי האתר, לרבות על ידי חסימת מספר IP וזאת אם לא יעמוד בתנאי מתנאי הסכם זה.
במידה וחלה הפרה מצד המשתמש בנוגע לתנאי שימוש אלה, תהא מפעילת האתר, לפי שיקול דעתה, זכאית לחשוף את שמו והפרטים הידועים לה אודותיו בכל הליך משפטי, אף אם לא יינתן צו שיפוטי המורה על כך.
המשתמש ישפה את מפעילת האתר, בגין כל טענה, תביעה ו/או דרישה ו/או נזק ו/או הפסד, אובדן רווח, תשלום או הוצאה, לרבות תשלומי ריבית ותשלום שכר טרחה סביר לעורכי דין והוצאות משפט , אשר ייגרמו למפעילת האתר ו/או למי מטעמה על ידי המשתמש כתוצאה מכך שהמשתמש לא יקיים הוראות תקנון זה ו/או יפר הוראות דין כלשהן ו/או זכויות צד ג' כלשהן, ו/או כתוצאה מפרטים, מידע או קבצים שהמשתמש מסר לפרסום, ו/או כתוצאה ממחדליו של המשתמש, כפי שבאו לידי ביטוי באופן ישיר ו/או באופן עקיף.
מפעילת האתר אינה מתחייבת כי האתר לא ייסגר ו/או כי הפעילות בו לא תופסק באופן זמני או קבוע ושומרת לעצמה את הזכות לסגור את האתר ו/או את פעילותו בכל עת על פי שיקול דעתה הבלעדי.

המחאת זכויות וחובות

מבלי לפגוע באמור לעיל מוסכם בזה, מפעילת האתר רשאית למחות את התחייבויותיה ולהסב זכויותיה, בכל עת לפי תנאי שימוש אלה, לצד שלישי, עפ"י שיקול דעתה הבלעדי, לרבות העברת כל/רוב נכסיה, באמצעות מכירה, מיזוג, ו/או בכל דרך אחרת, וכן הנהלת האתר רשאית בעת העברת הזכות לגבות חובות מהמשתמש, ובלבד שזכויות המשתמש, לפי הסכם זה, לא ייפגעו מעצם העברת הבעלות.
במקרה כנ"ל יועברו פרטי המשתמש שבידי הנהלת האתר לצד השלישי, שיקבל את הזכויות באתר, והמשתמש מסכים לכך מראש.

שימושים אסורים:

המשתמש מסכים שלא לעשות באתר כל שימוש שאינו חוקי וכן כל שימוש בניגוד לתנאים שלהלן, ובכלל זאת שימוש שעלול להביא לפגיעה או השבתה של האתר או לפגיעה בחוויית המשתמש של משתמשים אחרים באתר.
המשתמש מסכים שלא להשיג או לנסות להשיג מידע או חומר הכלול באתר בכל אמצעי אחר מלבד האמצעים שמספק האתר למשתמשיו, וכן שלא לאסוף כל מידע על משתמשים אחרים ללא הסכמתם.
המשתמש אינו רשאי למחות, להעניק ברישיון משנה או להעביר בדרך אחרת או בכל אופן שהוא, זכות כלשהי מזכויותיו או מהתחייבויותיו על פי הסכם זה ביוזמתו, אלא באישור מראש ובכתב של הנהלת האתר. הנהלת האתר מודיעה בזאת כי מדיניותה היא להתנגד להמחאת זכויות וחובות של המשתמשים, ביוזמת המשתמשים, ועל כן קרוב לוודאי שלא תאשר בקשת לקוחות לעשות כך.

קניין רוחני וזכויות יוצרים:

כל זכויות הקניין הרוחני בתכנים המופיעים באתר, לרבות עיצוב האתר, תמונות, קבצים גרפיים, יישומים, קוד מחשב, טקסט ו/או כל חומר אחר, שייכות לאתר או לצד שלישי שהתיר לאתר לעשות בו שימוש.
אין להעתיק באופן מלא או חלקי, להציג בפומבי, להפיץ, לבצע בפומבי, להעביר לרשות הציבור, לשנות, לעבד או ליצור יצירות נגזרות, למכור או להשכיר כל חלק מהתכנים הנ"ל, בכל אמצעי ומדיה שהיא, בלי הסכמה בכתב ומראש מצד בעלי הזכויות. חל איסור על כל שימוש בתכנים הנ"ל ובסימני מסחר המופיעים באתר ו/או לוגו האתר ללא הרשאה מבעלי האתר.
האתר הינו לשימוש אישי ואין לעשות בו שימוש מסחרי.
המשתמש מתחייב שלא לפגוע בשום דרך בזכויות היוצרים של הנהלת האתר, בין אם באופן ישיר ובין אם באופן עקיף, בין בתמורה ובין שלא בתמורה.
המשתמש מתחייב שלא לעשות כל פעולה, בין במישרין ובין בעקיפין, העלולה לפגוע בזכויות הקניין.
כל שימוש הפוגע בזכויות היוצרים ו/או בקניין רוחני כמפורט לעיל, ישמש עילה לסגירת חשבון המשתמש ללא כל הודעה מוקדמת, והמשתמש יישא בכל ההוצאות אשר יגרמו למפעילת האתר ו/או ללקוחות האתר ו/או למשתמש עצמו בגין שימוש זה, ו/או בגין סגירת חשבון המשתמש, וזאת, מבלי לגרוע מכל סעד אחר המגיע למפעילת האתר מכוח הסכם ו/או מכוח הדין. חדירה למערכת המחשב של האתר מהווה עבירה פלילית על פי הדין החל בישראל.

איסוף מידע:

במסגרת השימוש בתכנים שונים באתר, יתכן ויתבקש הגולש לספק פרטים אישיים כגון שם, טלפון, כתובת ודואר אלקטרוני וכן פרטים נוספים בהתאם לסוג התכנים בהם הקורא הביע עניין (להלן: "מידע אישי" ו/או "פרטים אישיים"). גולש שיקליד את פרטיו כאמור, נותן בזאת את הסכמתו להיכלל במאגר המידע שמנהל האתר שמספרו 700067469

האתר אינו אוסף מידע אישי ללא הסכמתו מרצון חופשי של הגולש.

תנאים נוספים:

תנאי השימוש וכל נתון נוסף ואחר הינם לשיקול דעתו הבלעדי של מפעילת האתר, אשר תהא רשאית לשנותם מעת לעת, ללא הודעה מוקדמת, לפי שיקול דעתה הבלעדי.
השירות פועל ברשת האינטרנט ועל כן מטבע הדברים תלוי בגורמים שונים כגון ספקי תשתית, ספקי תקשורת, תקינות שרתים, אחסון וכיוצא באלו, אשר עשויים להינזק, להפסיק לפעול ולהיפגע עקב גורמים שונים. מפעילת האתר אינה נותנת כל מצג או התחייבות לגבי תקינות פעילות האתר ו/או פעולתו ללא הפרעות ו/או תקלות ו/או יהיה חסין מפני גישה לא חוקית למחשבי השירות, נזקים, קלקולים, תקלות, כשלים בחומרה, תוכנה או בקווי התקשורת אצל השירות או מי מספקיה או ייפגע מכל סיבה אחרת, והשירות לא יהיה אחראי לכל נזק, ישיר או עקיף, עגמת נפש וכיו"ב שייגרמו למשתמש או לרכושו עקב כך.

יצירת קשר:

אנו מזמינים את המשתמש לפנות אלינו לכל בירור אודות האתר או תנאי השימוש בו, תוך ציון הפרטים המלאים, ומבטיחים לטפל בפניותיכם בזריזות וביעילות. צרו קשר בדוא"ל: [email protected]